哪些人适合创业、从商？

1、不安分

  要想创业，先【xiān】分【fèn】析【xī】下自己的性格中有没有不安分的基因【yīn】。其实这未必是显性的【de】“刺头”表现，而更多是骨子里的不服输【shū】、求上进的基因。也【yě】许在平常【cháng】的时候不会表现出来，甚至【zhì】你都【dōu】没【méi】意【yì】识到【dào】，但是【shì】在人生遭到重大挑战的时候，它可能是决定你的选择的最重要因素。

 2、有理想

  不安【ān】分是否等【děng】于有理想【xiǎng】？不然，不【bú】安【ān】分【fèn】，可能导致【zhì】你最终【zhōng】成为一个个体户、小老板而已。 但有理想【xiǎng】，是做一【yī】个“成功并且有影响力”的事业的必要条件。这些例子太多了，马云、任正非、柳传志等人的心路历程早就被书写【xiě】过好【hǎo】多遍【biàn】。在这里，我还想特别指出【chū】，有理想通【tōng】常是指为社会和客【kè】户创造价值，甚至推动行业【yè】的发展，这【zhè】和赚钱并不矛【máo】盾。一个正常的创业团队，是应该同时也【yě】具有（为自【zì】己）创造【zào】财富的理想，这必须【xū】要鼓【gǔ】励。

3、有激情

  创业其实是一种【zhǒng】生活方【fāng】式的选择。从一个打工者转而走【zǒu】上创业的路，意【yì】味着你的生活会发【fā】生重大变【biàn】化，会给【gěi】你的家庭生活、时间分配【pèi】、亲【qīn】友关系【xì】等等带来剧烈的冲击【jī】，你【nǐ】也许会很快【kuài】遭遇到各【gè】种想【xiǎng】象【xiàng】不到的困难和压力。在这种情势下，如【rú】果没有足够的激【jī】情，没【méi】有积【jī】极的心态，很难坚持【chí】下来。

4、执行力

  很多创业者都忽视这点【diǎn】，或【huò】者在【zài】这点上过【guò】高地估计自己和自己的团队。很遗憾的是【shì】，一大半有理想【xiǎng】、有追求、也【yě】有激情【qíng】、很努力的团【tuán】队，却【què】因【yīn】为执行力【lì】不强而【ér】失败【bài】，或【huò】者沦为平庸的。什么叫执行力强？很多创业者都有制定宏【hóng】伟【wěi】的【de】目标【biāo】和 X 年计划，那请不妨来倒着想一下：如果你有一个雄心【xīn】，要三年【nián】抑或五【wǔ】年之后做到如何如何，那以事【shì】物发展的常理推之，第四年你应该做到如【rú】何？第【dì】三年？第【dì】二年？明【míng】年？今年？又该达到【dào】如何的里程碑。

5、勤奋和专注

  创业是一件极具挑战【zhàn】性的【de】事，世人【rén】的聪明程度其实是差不【bú】多的，要胜出一筹，勤奋和【hé】专注是【shì】必不可少的【de】。相对来说，勤奋比【bǐ】较【jiào】多【duō】的人能做【zuò】到，特【tè】别是中国的企【qǐ】业家，受惠于【yú】中华民族的传统【tǒng】美德，若论【lùn】勤奋，那是在全球【qiú】范围内可以领【lǐng】先的。我一直【zhí】很敬佩我们【men】所投【tóu】资的【de】一些企业的【de】CEO，经常在半夜还花时间在工作相关的事情上。但是，在专注这【zhè】点上，经常有些聪明【míng】人【rén】做不【bú】到。 所谓【wèi】专注，意思就是精力不要分【fèn】散，应集中【zhōng】在【zài】对【duì】你的事业起关键【jiàn】作用的那些人和事【shì】上，外面的世界【jiè】固然很精彩【cǎi】，但不值得你分【fèn】散注【zhù】意力的，大【dà】可不必分心。